什么是信息管理和信息系统？

1、华科的信息管理和信息系统如何使这个专业化确实不错!学习电子信息是当今最热门的职业。此外，华科技大学是985211的顶尖名校，分数线不超过650，很难开始!这个专业的电子信息平台和广泛使用的通讯、有线、互联网有上下的联系!软件和软件编程是电子信息的先导，如果你能学会软件，那就叫做电子信息的大师!信息管理专业是工商管理和计算机科学的交叉点，通常包括管理相关课程，信息检索相关课程和计算机相关课程。管理人员不懂技术，计算机专业人员不懂管理，企业需要复杂的人才。当然，如果你有足够的专业知识，你的弱点可能会变成你的优势。例如，信息系统的构建是一个复杂的系统工程。找几个能解决的技术人员，没有管理经验、技术平台的积累、专业的实施手段是很难达到的，复合型人才被定义为“既懂管理又懂计算机”。就业方向1：ERP实施工程师或ERP实施顾问的职业状况：随着信息化的广泛传播和应用，社会和企业对信息化人才的需求越来越大。目前，中国缺乏能够理解商业、管理和技术的综合型人才。据ERP专家、清华大学教授侯炳辉介绍，目前国内具备ERP实施资质的顾问大概有几千家，与数十万的信息化企业相比，仅为一小部分。目前，ERP人才主要是在三个方向招聘，一个是在软件公司就业，从事软件实施。第二，在软件应用单位就业，提高用户的软件使用效率。第三，建立软件咨询实施服务公司，作为软件公司与用户之间的桥梁。在未来几年中，中国将需要大量专门从事软件咨询实施服务的第三方公司。工资水平：平均工资不低于每月2023美元。像毕马威这样的大型外资企业为实施顾问提供每月2023元以上的工资，新员工每月2023元左右的工资。专家建议：考虑到著名的咨询做ERP实施顾问，最重要的是沟通技巧。毕马威中国前高级经理杨京超给我们举了一个简单的例子。每个企业的内部管理和业务，当要求企业做ERP的实施时，你需要去企业的各个部门熟悉人员的业务流程。沟通技巧的发展可以从大学开始。不要害怕把你的想法传达给别人，倾听，学会犯错误，沟通真的无处不在。第二，管理、市场和金融知识。ERP集成是企业各个部门，甚至是企业上下游的资源，因此需要了解企业各部门的工作内容以及先进、流行的管理方法和系统。您可以通过在专业杂志或网站上查看实例来熟悉这些。如果你不知道实际的细节（事实上，除了实习之外，你没有机会接触它），但你必须了解管理理念和基本的营销原则。那些走进客户办公室并询问为什么他们需要营销公关费用的人会聘请一家不想破坏他们的专业形象的咨询公司。目前的教科书基本上看不到这些内容，所以我建议学生阅读优秀的管理期刊，如《销售与市场营销》和《商业》。上面提到的一些实用文章应该给你启发，而不是教科书。最后，需要具备计算机应用能力，熟悉一些大型数据库管理系统（如Oracle/SQL Server/DB2/）信息产业部和PCCW Corporation共同设立的ERP人才培养认证-ERP管理顾问技术资格。此外，金德和UF软件还开发了一个完整的ERP实施培训课程，有条件的学生可以参加培训并获得证书，对求职有一定的帮助。就业方向2：管理软件开发工程师的职业状况：从需求和“钱”的角度来看，业内普遍看好今年春节后的IT人才。在这样的环境下，2023年及以后头寸的市场状况应该相当乐观。薪水：与IT行业的软件工程师差不多。根据地区的不同，在2023-2023元左右。华为、金德等公司提出的价格在毕业生中令人羡慕。专家建议：与计算机专业和管理专业的学生相比，我们在其他方面有一定的优势。在大学里，我选择了计算机专业，后来我熟悉了三个主要的经济科目：金融、管理和市场营销。除了基本的管理知识外，还需要团队合作的概念。大家都知道，大规模的软件开发是由团队完成的（所谓的项目），你的工作和合作能力直接关系到项目的过程。我建议你在学校找一本关于团队建设和合作的书。试着先形成一个概念，然后参与一些团队活动。具有使用一种以上编程工具进行编程的能力，目前主流的开发工具和语言有DELPHI/JAVA/PB/ASP/HTML，但也必须精通大规模数据库管理系统（例如：Oracle/SQL Server/DB2）软件工程的概念也很重要。工作比较困难，工作压力比较大，知识更新快，需要不断学习的能力。有一定工作经验的学生可以担任项目经理、技术总监或其他管理职位。就业方向3：软件测试工程师的职业状况：随着市场软件质量的不断提高，软件测试将变得越来越重要，相应测试人员的地位和待遇也将逐步提高。在像微软这样软件流程相对标准化的大公司中，软件测试员的数量和待遇与程序员没有太大区别，而优秀测试员的待遇甚至比程序员高。软件测试已成为一个具有巨大发展前景的行业，软件测试具有巨大的潜力。据相关招聘统计，大多数国外软件公司每一名软件开发工程师就需要两名软件测试工程师。此外，网络游戏行业发展迅速，被公认为是软件测试工程师的“朝阳”行业，这对很多学生来说应该是一种诱惑。你可以免费玩游戏，并获得丰厚的薪水。但是，所有这些都必须保证你的专业素质。工资水平：新员工的工资水平为2023-2023元/月，据行业专家介绍，该职位的工资达到2023元/月。专家建议：熟悉软件工程思想，熟悉软件测试过程，对软件测试方法和软件质量保证有深刻的理解和经验，对软件编程有更好的了解。软件测试是软件质量保证的基础。熟悉测试理论和过程，熟悉至少一种自动化测试工具或测试管理工具的使用。希望熟练掌握C/C++或Java、ASP、JSP、MSSQL、Oracle数据库和软件配置管理工具，并参与实际项目的开发。由中国软件评估中心主办的软件测试工程师培训课程（如业余工作室或带几名学生的假期实习）在业界得到了较好的响应，如果有条件参加类似的培训课程，在掌握某些实用技术方面具有一定的优势。就业方向4：信息系统管理和维护职业的职业状况：基本上，稍微大一点的公司有自己的网站和局域网。因为需要网络管理员，所以就业市场的需求统计比较漂亮。但是，目前国内一般企业设置的网络管理员只停留在资源上传下载、局域网维护、计算机故障排除等简单操作上，处理方式并不令人满意。个人发展的空间很小。但是，精通网页设计技术、拥有优秀设计作品的网络管理者仍然有“赚钱”之路。专家建议：该员额的人员一般从事计算机设备的管理和维修，因此需要具备计算机硬件的基本知识和计算机网络知识。尤其是如果你有计算机安全知识。如果你能在学习期间接受相关培训并取得证书（微软、思科等），那么你就有了就业的优势。

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