社会保障退休年龄的最新规定社会保障退休年龄是周岁或虚岁

一是社会保障退休年龄的最新规定

退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人大常委会第二次会议原则的批准《关于安置仍然有效的《[国务院]老弱病残干部暂行措施法》和《[国务院]关于劳动者退休的暂行措施法》（国发[1978]104号）文件中规定的退休年龄。2012年7月，[人力资源和社会保障部]社会保障研究所所长表示，[何平]我国在2045年之前，无论男性还是女性，都需要提出退休65岁的建议。现在的退休年龄是男性60岁，女性55岁。

第一是渐进式退休制度的实施日程

2015年指定--gt；2017年上报中央公开征求意见同意--gt；公布2017年方案---gt；它是2022年最早的实施时期

第二个是渐进式离职的最新规则

人社部大臣尹蔚民在署名文中再次提到：应对人口老龄化发展趋势，权宜之计，如逐步引入退休年龄。

有关所有工人生活的重要政策，再次被摆上了议事日程。

实际上，在此之前，人社部明确表示，经过充分的听取意见和5年的宽限期，将在2022年之前实施。

四种类型的人受渐进式退休的影响，其中70后受影响最大。

在退休改革方案中，从一开始女性每3年延长1岁，男性每6年延长1岁，到2045年为止同时达到65岁。

这次我们来看看“社会保障的退休年龄是满1岁还是虚岁”。

二，社保退休年龄是满一周岁还是虚岁

一般用满一岁来计算。

（1、退休：年满60周岁以上男性，55岁女干部，50岁女工；

（2、特殊工种：从事高高度和特别重体力劳动10年的积累；从事井下、高温工作累计满9年的；其他从事有害有毒体工作累计满八年。男性年满55岁，女性45岁；

（3、退休：“工伤和职业病伤残程度检定标准”（GB/T16180-1996、（1~4级）和劳社部发[2002]8号文规定的标准，劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的50岁以上男性，45岁以上女性，可办理提前退休手续。

机关事业单位职工退休年龄分别为60岁男职工、55岁女干部、50岁女工；退休年龄是男性60岁，女性55岁。

三、社会保障退休年龄一览表

这是女性员工离职对照表（仅供参考）

女性劳动者的退休语态出生年度2018年退休年龄（）不得（年）的实际退休年度1 9 6 3 5 5 1 5 6 2 0 1 9 9 6 4 5 4 1 5 6 2 0 2 0 2 0 1 9 6 5 5 3 1 5 6 2 0 2 1 9 6 2 5 2 2 0 2 31967572024196855025720（岁）

男性员工离职对照表（仅供参考）

2018年出生年度

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