呼和浩特最低工资标准2022呼和浩特最低工资是多少，最低工资标准2023年调整

2022年呼和浩特最低标准为呼和浩特市新城区等15个区最低工资标准1760元/月，非全日制工时最低工资标准18.6元/小时。一、呼和浩特最低工资标准为呼和浩特市新城区等15区最低工资标准1760元/月，非全日制工作时间最低工资标准18.6元/小时。二、内蒙古最低工资标准各联合行政公厅、市人民政府、自治区各委员会、办公室、厅、局、各大企业、事业单位：根据我区经济发展和职工工资水平增长情况，经人力资源和社会保障部批准自治区人民政府决定调整自治区最低工资标准和非全日制工作时间最低工资标准。通知以下相关事项。某地区、呼和浩特市新城区等15个区、埃伦浩特市等2个规划单列市和阿拉善左旗等10旗，最低工资标准1760元/月，非全日制工时最低工资标准18.6元/小时。两类地区：呼伦贝尔市海拉尔区等6个区，托克特县等5个县，锡林霍特市等3个县级市和阿荣旗等9个旗，最低工资标准1660元/月，非全日制工作时间最低工资标准17.6元/小时。三类地区：巴彦渎尔市临河区、开鲁县等4个县，乌兰浩特市等3个县级市和巴林右旗等16个旗，最低工资标准1560元/月，非全日制工作时间最低工资标准16.5元/小时。四类地区：卓资县等8县，阿尔山市等3个县级市和库仑旗等17旗，最低工资标准1460元/月，非全日制工作时间最低工资标准15.5元/小时。最低工资标准包括基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金和住房公积金的个人缴纳部分。最低工资标准不包括以下内容。工作时间延长工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊条件下的津贴；法规和国家规定的劳动者福利待遇等。此外，对于非全日制就业的劳动者，用人单位支付的货币工资不得低于时间最低工资标准的公司依法缴纳的社会保险费和住房公积金，由用人单位按照规定另行支付。实施最低工资标准的用人单位应当及时向劳动用互联网申报系统登记。调整后的最低工资标准及非全日制工作时间的最低工资标准自2017年8月1日起施行。三、呼和浩特市职工社会保险给付基数差额调整呼和浩特市人力资源和社会保障局和国家税务总局呼和浩特市税务局11月30日发布《呼和浩特市关于2021年度职工社会保险给付基数差额调整及鉴证扩容工作的通知》，明确了2021年度社会保险缴费基数。企业职工基本养老保险在2021年确定城镇企业职工个人缴费基数时，上限为2020年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资6344元的300%，即19032元企业职工个人缴费基数下限为2019年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资和2020年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资算术平均值6016元的60%，2021年单位缴费基数核定为以个人缴费基数之和为单位的缴费基数。2021年核定失业保险缴费基数时，以投保人本人工资（职工本人工资高于当地最低工资标准）为职工个人缴费基数，用人单位失业保险缴费基数以本公司投保人个人缴费基数之和为缴费基数。在工伤保险中，确定参保单位工伤保险缴费基数的，以2021年全区工伤保险缴费基数采用2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资6344元的确定缴费基数，上限确定为19032元，为2020年全口径月平均工资6344元的300%下限为2020年全口径月平均工资6344元的60%即3806.4元建设工程企业按项目参加工伤保险缴费基数的，按照市人力资源和社会保障局、市城乡建设委员会、市安全生产监督管理局、市总工会《关于转移的通知》（呼人社发（2016、42号）文件精神以工程项目总成本的20%为缴费基数，以1.1%的费率缴纳。即在以工程项目总成本0.22%缴纳的2021年确定灵活就业人员（包括个体经营、非全日制、新就业形式等职工）缴费基数时，为便于确定参保人员缴费，特设10个阶段。一个阶段确定为2019年自治区全口径城镇就业人员月平均工资和2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资算术平均值6016元的60%。2020阶段分别确定为2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资6344元的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%，参保人员可自主选择缴费等级确定缴费。此外，根据《关于规范企业职工基本养老保险自治区级统一制度的实施意见》（内人社发（2020）37号），无用人单位的个人雇主、用人单位未参加基本养老保险的非全日制职工和其他灵活就业人员缴费比例为20%。对2020年缴纳基本养老保险费自愿缓缴的灵活就业人员，可申请补充2020年度基本养老保险，补充基数在2021年个人缴费基数上限和下限范围内自主选择。参加“享受社会保险补贴”失业保险的参保人员缴费基数按2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资6344元的60%核定，缴费费率为1%。据介绍，本次缴费基数差额调整上限为19032元，为2020年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资6344元的300%以2019年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资和2020年自治区全口径城镇单位就业人员月平均工资算术平均值6016元的60%即3610元为下限调整参保人员企业职工基本养老保险差额。以2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资6344元的300%即19032元为上限，以2020年自治区全口径城镇就业人员月平均工资6344元的60%即3806.4元为下限，对参保人员工伤保险进行差额调整。另外，2021年度参保企业的社会保险缴费基数差额调整工作将从2021年11月开始通过信息系统进行统一调整。差价调整缴费通知单和差价调整明细将通过公司在线服务大厅发送给各参保公司。各参保单位可在公司互联网服务大厅“公司提交结算”模块下，点击“发票打印”打印差额调整的发票，查询导出差额调整细节。

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